为顺应机械工业高端化、智能化、绿色化转型趋势，破解行业人才供需结构性矛盾，健全标准化、体系化的行业人才培育与评价机制，5月20日，由中心主办的机械工业人才培养体系建设研讨会在山东济南隆重召开。会议以“智造赋能 人才共育”为主题，汇聚政府、行业协会、高校、龙头企业200余名领导、专家及代表，聚焦产教深度融合、人才能力评价、教育教学改革、数字技术赋能等核心议题深入研讨，聚力打造适配产业发展的人才培育新模式，为制造强国建设筑牢机械行业人才根基。

山东省教育厅原巡视员、CMIT项目首席专家宋承祥在致辞中指出，机械行业人才培养需加快构建标准统一、产教协同的现代化培育体系，坚持科研引领、数字赋能、产教融合，推动人才培养向精准化、标准化、体系化升级。 

中心副主任（主持工作）黄小东在致辞中深入分析行业发展现状，明确“十五五”时期是机械工业提质变强的关键阶段，强调要以标准引领、改革赋能、协同创新，持续优化高水平、高适配的行业人才培养体系。                         

会议同步开展CMIT项目专家聘任与区域授牌仪式，为首席专家宋承

同期为首席专家宋承祥及省内30余名专家颁发聘书，并揭牌成立CMIT项目山东推广与服务中心及30余所首批院校考试培训中心的单位授牌。

机械工业人才测评办公室（CMIT办公室）与山东省装备制造业协会、山东省汽车维修与检测行业协会、问界科技（北京）有限公司、山东亿维集团有限公司围绕产业人才供需进行了签约；CMIT办公室联合山东省机械职业教育教学指导委员会、全国工业数智化行业产教融合共同体、全国数字化设计与3D打印行业产教融合共同体、电子工业出版社、山东知鉴知识产权司法鉴定有限公司就助力高校办学能力提升达成战略合作；会上还分别与山东、广东、四川、甘肃四省CMIT项目推广与服务中心签约合作，标志着CMIT权威人才评价体系正式开启全国规模化落地布局。

主题报告环节中，高校专家、企业代表围绕AI赋能教学、岗课赛证融合、智能制造育人等方向，分享前沿理论与落地实践，展示了诸多可复制的育人改革经验，为行业人才培养创新提供有力参考。

本次研讨会是凝聚行业共识、推动落地实干的重要盛会，成果丰硕、意义深远。下一步，CMIT办公室将持续发挥平台引领作用，深耕人才标准建设、评价体系完善、产教深度融合，全力推进CMIT项目全国落地，持续凝聚政行企校合力，持续优化机械工业人才培养体系，以高质量人才供给赋能产业高端化、智能化、绿色化发展，为制造强国建设贡献坚实的机械人才力量。

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